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            新加坡人力资源管理专业课程设置及优势介绍

            指南者留学2019-03-15 10:13:58

            同学们在就读新加坡人力资源管理专业之前都会想了解一下这个专业的课程学习内容,这样心里就会有一个打算,太难或者太简单都不是同学们所期望的。那么新加坡人力资源管理专业到底学习哪些课程呢?这些课程的难度如何呢?大家可以根据下文对新加坡人力资源管理专业的介绍进行综合考虑。

            本专业学生主要学习管理学、经济学等基础理论知识以及人力资源管理相关基本理论知识和管理模块,接受人力资源管理方法与技能方面的训练,具备分析和解决人力资源管理问题的基本能力和素质。

            新加坡人力资源管理专业课程设置

            新加坡人力资源管理硕士专业课程设置主要分为专业必修课和选修课。

            该专业课程设置:

            核心课程:会计学、金融学、市场营销学、组织行为学、战略规划学、项目管理学、经济学。选修课:人力资源开发、人力资源管理、谈判学和权势学。

            新加坡人力资源管理专业课程优势

            新加坡热门专业除了一直非常火爆的酒店管理和大众传媒以外,人力资源管理专业也是中国留学生热选的专业之一。新加坡发达的经济,与国际接轨的合作关系,都让人力资源专业拥有得天独厚的经济环境优势。新加坡政府的重视,使得人力资源专业有了强有力的后台支撑。新加坡的人力资源管理专业能够提供专业所需的最新动向,面对新经济的不断发展,只有在商务方面打好坚实的基础才能轻松应对。


            新加坡人力资源管理专业一直是近年留学申请的热门方向,新加坡人力资源管理专业的课程设置及优势也是打算申请新加坡人力资源管理专业的小伙伴们关心的问题,希望本文对新加坡人力资源管理专业课程设置及优势的介绍可以给你们带来帮助。

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